+ de 250 entreprises à travers le monde se forment avec la Climate School
Pourquoi choisir les formations de la Climate School ?
Expertise reconnue
Les ateliers et formations de la Climate School sont animés par des spécialistes de la formation environnementale et s’appuient sur des experts scientifiques
Des formats sur-mesure
Nous co-construisons des interventions en présentiel sur les thématiques relatives à votre secteur et vos métiers et nous pouvons nous insérer dans vos propres séminaires
Impact positif
Nos interventions en présentiel permettent d’aller plus loin que la phase de sensibilisation et permettent un réel passage à l’action sur vos enjeux !
Nos interventions en présentiel
Engager
Durée : 1h à 2heures
Format : Conférences plénières et intervention en comité de direction
Participants : Tout public de 20 à 200 personnes
Objectif : sensibilisation, engagement pour aller plus loin
- Sensibiliser vos collaborateurs, sur une thématique environnementale en lien avec votre organisation et votre stratégie RSE, avec rappel des enjeux, des objectifs, des actions qui seront mises en place etc.
- Encourager l’adhésion et la participation active des collaborateurs à vos initiatives RSE et Stimuler la réflexion en partageant des exemples concrets et des bonnes pratiques pour intégrer la RSE dans les activités quotidiennes de l’entreprise.
Approfondir
Durée : demi journée à journée entière
Format : Animations, débats mouvants, plénières
Participants : de 20 à 100 personnes, équipes, services par métier, talents, ambassadeurs
Objectif : métier, organisation, process
- Explorer des sujets à travers des activités interactives et des débats pour favoriser une compréhension approfondie et une réflexion critique sur des enjeux actuels et futurs liés à des thématiques particulières
- Renforcer l’engagement des participants et encourager l’émergence d’ambassadeurs internes capables de porter et de promouvoir les initiatives au sein de l’organisation.
Former
Durée : 1 à 2 journées
Format : Ateliers pratiques, études de cas, jeux de rôle, et sessions de co-développement
Participants : de 5 à 20 personnes ( Co-dir, Comex)
Objectif : business, stratégie
- Développer les compétences des participants en matière de RSE à travers des ateliers pratiques et des études de cas concrets. Ces sessions permettent d’acquérir des outils et des méthodes pour intégrer efficacement les principes de la RSE dans les pratiques professionnelles quotidiennes.
- Créer un plan d’action personnalisé pour chaque participant ou équipe, afin de mettre en œuvre des feuilles de route au sein de leur domaine d’activité.
Cette offre vise à fournir une formation approfondie et pratique, permettant aux participants de devenir des acteurs clés de la stratégie RSE de votre entreprise.
Piloter
Durée : Parcours modulaire de 6 à 12 semaines, adaptable aux enjeux et au rythme de votre organisation.
Format : Programme certifiant d’Executive Education, combinant séminaires intensifs, e-learning, projets appliqués et mentorat individuel
d'apprenants formés : Cohortes de 5 à 20 dirigeants (Comex, Top Management, membres de Conseils d’administration).
Objectifs du programme
- Structurer une vision stratégique de la transformation durable à l’échelle de l’entreprise et de son modèle d’affaires, en intégrant les enjeux de décarbonation, d’adaptation et de gouvernance.
- Piloter la performance extra-financière grâce à une maîtrise des cadres réglementaires, du reporting CSRD et des analyses de matérialité.
- Concevoir une feuille de route de transformation durable robuste et actionnable, soutenue par un accompagnement personnalisé et des échanges entre pairs pour accélérer le passage à l’action.
Résultat : ce programme prépare les dirigeants à devenir des acteurs clés de la transformation durable, capables d’impulser des décisions stratégiques et de piloter le changement au plus haut niveau de l’organisation.